Корисні поради для пошуку роботи в Чернівцях
| Виводити по | записів на сторінці |
Всього знайдено: 2579
На сторінці: 2361 – 2380
Сторінка: 119 / 129
Підозрілий шукач: на що варто звернути увагу
Безумовно, кращий спосіб перевірити працівника — взяти його на випробний термін.
Але справа це заморочлива: оформити, ввести в колектив, пояснити нюанси роботи й т. д. Прикро, якщо потім все-таки доведеться з людиною попрощатися. Шукач лає колишнього роботодавця Що він говорить: «У тій компанії до співробітників ставилися, ніби до рабів. У відпустку піти не дозволяли, пла...
...Способи боротьби з безвідповідальними співробітниками
Співробітник, який постійно спізнюється, безвідповідальний, постійно шукає виправдання - завжди справжнє покарання.
Але якими причинами не була б викликана подібна поведінка, діагноз один - особистісна незрілість. Напевно, тільки один з тридцяти-сорока співробітників готовий приймати усвідомлені рішення та брати на себе відповідальність за них. Більшість же в тому чи іншому ступені схильні обвинувачувати інш...
...Правила проведення нарад для керівника-початківця
Якщо ваша кар'єра успішно просувається, то рано чи пізно вам доведеться очолити команду співробітників.
І одним з нових для вас завдань стане проведення нарад. Це не так просто, як здається на перший погляд - адже колеги на зборах можуть поводитися не кращим чином. Як вийти з проблемних ситуацій, зберігши свій авторитет? Ситуація 1. Ваш колега висловлює думку, з якою ви категорично не згодні. Я...
...Переоценка ценностей. Что теперь влияет на выбор работы?
В кризис многим топ-менеджерам пришлось переоценить ценности и по-новому расставить приоритеты.
И, пожалуй, один из основных итогов кризиса на рынке труда — у руководителей высшего звена появилась новая мотивация. Если еще пару лет назад на первом месте у подавляющего числа топ-менеджеров были деньги, то сейчас руководители стали больше думать о самореализации, публичности, возможности соз...
...Ловушки для соискателя
На минувшей неделе официальные данные рынка труда в который раз приятно удивили соотечественников.
В частности, Госкомстат Украины снова заявил о снижении уровня безработицы — на этот раз на 77,8 тыс. человек. В то же время отечественные предприятия заговорили о сокращении вакантных рабочих мест более чем на 9,1 тыс. — до 76,2 тыс. Как бы там ни было, а только по официальным данным, в Украине...
...Как добиться повышения в должности во время сокращения?
На вашем предприятии грядут сокращения? Узнайте, как в эти сложные времена получить повышение в должности и тем самым избежать сокращения В первую очередь вы должны поверить в себя.
Не забывайте о главных качествах хорошего специалиста: - проявляйте инициативу - совершенствуйтесь в профессии - помогайте другим сотрудникам 1. Чтобы получить повышение в должности, вы должны стать экспертом по одному определенному направлению работы компании. Как этого добиться, выпол...
...Солодке слово "завтра", або Як не лінитися долати лінь
"Подумаю про це завтра", - казала собі легендарна Скарлетт О’Хара.
Солідарних з нею сьогодні називають прокрастинаторами. Насправді за цим складним терміном ховається звичайна лінь, яку підживлює невпевненість у собі та своїх силах. Як навчитися протидіяти деструктивним лінощам та визначити власну схильність до прокрастинації – читайте далі Понеділок. Починаєт...
...Прибавку, шеф!
Как грамотно обсудить с руководителем прибавку к своей зарплате? для журнала "Ваші гроші" Это нормально - получать достойную заработную плату и регулярно заниматься пересмотром ее уровня вместе с начальством.
Но почему-то в нашей культуре этому процессу сопутствует множество предрассудков и страхов. В первую очередь Вам стоит донести руководству, что именно такого ценного и необходимого Вы отдаете. Особый вклад – подумайте, что бы это могло быть. Начиная от «я всегда улыбаюсь клиентам» и до «я дел...
...По новым правилам: женщина и бизнес
Еще недавно женщины выступали за равноправие с мужчинами, а сегодня корректнее будет говорить уже не о равных правах, а о последствиях полученной свободы.
Как изменилась психология женщины, стремящейся к финансовой независимости? И что происходит с деловой средой, в которую приходит все больше женщин-менеджеров? Действительно, способы ведения бизнеса со временем изменяются. В лидерстве появляется так называемый материнский компонент. Этот процесс...
...Персонал: оценить, научить и мотивировать!
Все топливные компании можно условно разделить на те, которые растут и развиваются и на те, которые стабильно работают и угасают.
Технология, о которой идет речь в статье, применяется преимущественно для компаний, которые увеличивают количество АЗС, покупают сети, работают с джобберами, дилерами и заинтересованны в развитии и доминировании на рынке. Руководство отделов персонала таких топливных компаний часто сталкивается...
..."Менеджер проекта" звучит гордо
В статье рассматривается специфика новой профессии — «менеджера проекта»: ее основные задачи, требования к компетентности и то, каким образом этой компетентности можно достичь.
В последние годы в перечне вакансий все чаще можно увидеть загадочное словосочетание «менеджер проекта» или «руководитель проекта» (международный термин: project manager — РМ).Что же стоит за этими словами? Почти каждый руководитель или специалист может с уверенностью сказать, что по долгу служ...
...Как отказаться от командировки?
Несмотря на жесткие ограничения, вы все-таки можете найти способ увильнуть от работодателя.
Приказ руководителя о направлении в командировку является обязательным. Подчиненный не имеет права отказаться от поездки без уважительных причин — иначе он уклоняется от своих служебных обязанностей, что может стать причиной для выговора и увольнения. Исключение закон делает для беременных женщин. ...
...Как отвечать на вопросы, на которые нельзя сказать правду
Как уйти от ответа на неудобные вопросы начальника или коллег.
«Почему опаздываем?» – вопрос, на который надо отвечать без промедления, особенно, если его задает начальник. Лучше продумать ответ, еще выходя из дома или стоя в автомобильной пробке. Если ты опаздываешь на работу, потому что проспала или ждала, пока высохнут ногти, нужно срочно разработать вар...
...Стоит ли вмешиваться в конфликт между коллегами?
Ваши сослуживцы серьезно повздорили, и вам хочется как можно быстрее исправить ситуацию.
Нужно ли брать на себя роль миротворца? Конечно, все зависит от ситуации и взаимоотношений с конфликтующими сторонами. Если эти люди хорошо вам знакомы и вы пользуетесь у них авторитетом, то почему бы и не помочь им найти компромисс? Тем более если вы готовы взять на себя обязанности третейского...
...Полезна ли интуиция для работы?
Некоторые считают интуицию бесполезной для карьеры вещью.
И совершенно напрасно… Существует несколько теорий относительно сущности интуиции. По моему мнению, природа шестого чувства базируется на умении анализировать наш личный опыт, на способности к самонаблюдению и наблюдению за окружающим миром, на умении прислушиваться к собственным чувствам и осоз...
...Уволили с работы? Вперед к новым карьерным высотам!
Конечно, увольнение – это всегда обидно и неприятно.
Тем более ситуация усложняется, если у вас пока нет на примете достойной замены своей уже прошлой работы, а еще есть семья и дети, за которых вы несете финансовую ответственность. Но падать духом – не самое время. С чем бы ни было связано ваше увольнение, самое время искать новую работу, с которой ...
...Работающий студент - плохой студент?
Сегодня совмещение работы и учебы для многих студентов – дело привычное.
Особенно для старшекурсников. Кому-то это дается легче, кому-то тяжелее. Конечно, если на заочной форме обучения грех не работать, то на очной форме успевать учиться и работать становится действительно тяжело. Но многие студенты, несмотря на возникающие трудности, стараются успевать и то и другое. ...
...Чим зайнятися на безперспективній роботі?
Успішну кар'єру можна почати з будь-якої посади.
Важливо не те, де й ким ви працюєте, скільки те, чому і як швидко ви навчаєтеся на вашому робочому місці. Якщо зараз ви займаєте невисоку посаду, але не мають наміру зупинятися на досягнутому, подивіться на свою роботу по-новому. Більшість «тупикових» і «безперспективних» посад відкривають ...
...Рост с оглядкой
Активное развитие украинского рынка труда, которое наблюдается в последние несколько лет, и огорчает, и радует одновременно.
Огорчает пессимистов, пророчивших стране кадровый и ресурсный застой. Оптимисты же не тратят время на излишне длительные размышления, предпочитая активные действия, — украинский рынок труда почти не освоен, а значит, самое время заняться этим… Сила — в молодости Сегодня на уровне управления у...
...Покадровый анализ
Правильно проведенный анализ потребности в кадрах позволяет предприятию избежать ошибок в процессе отбора и найма персонала, а также решить проблему текучести кадров.
Процесс найма и отбора персонала состоит из ряда важных этапов, но, как показывает опыт, без проведения анализа потребности в кадрах конечный результат вряд ли будет эффективным. Процесс анализа потребности в кадрах позволяет создать программу планирования набора персонала (оценить ее реалистичнос...
...
Робота в регіонах
Місто
Вак.
Рез.
14174
11516
135
26
150
25
135
9
153
14
161
13
142
26
159
11
150
35
128
1
143
20
155
25
142
12
Робота в Україні
Статистика зарплат
Середня зарплата в Чернівцях та області складає:
- по резюме 0 грн.
- по вакансіях 17250 грн.
Jobs.cv.ua
- 8209 грн.
за даними Статуправління
Корисні сервіси
Корисні поради
Чому роботодавці не вказують в оголошеннях зарплату: поради hr-експертки, які вакансії оминати
Не вказана в оголошеннях зарплата часто є найменшою проблемою. Попри світо ...
Тренди українського фрилансу-2023: прогноз від Freelancehunt
Світова платформа Exploding Topics та український сервіс фрилансу Freelanc ...
Вигорання під час війни: як залишатися ефективним на роботі – поради експерта
Війна стала важким тягарем для ринку праці. За оцінками соціологічної груп ...