Компанія: Нова державна служба України
Контактна особа: Гаврилащук Олеся Дмитрівна
Місто (регіон): Чернівці

Основна інформація:

Кваліфікаційні вимоги 1. Освіта. Освіта вища повна. Магістр (у разі, коли особа, яка претендує на зайняття посади державної служби категорії «Б», здобула вищу освіту за освітньо-кваліфікаційним рівнем спеціаліста (повну вищу освіту) відповідно до підпункту 2 пункту 2 розділу XV «Прикінцеві та перехідні положення» Закону України «Про вищу освіту», така освіта прирівнюється до вищої освіти ступеня магістра). 2. Досвід роботи. Досвід роботи на посадах державної служби категорій «Б» чи «В» або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років. 3. Володіння державною мовою. Вільне володіння державною мовою. Посадові обов'язки 1. Здійснення керівництва діяльністю відділу з питань релігій та національностей управління культури обласної державної адміністрації та контроль за виконанням покладених на нього завдань. 2. Організація роботи щодо підготовки інформаційних та аналітичних матеріалів для подання голові облдержадміністрації та начальнику управління культури. 3. Аналіз стану та тенденцій розвитку у сфері міжнаціональних відносин та релігій у межах області. Збір статистичних даних у сферах релігії та захисту прав національних меншин України. Контроль за дотриманням законодавства щодо прав національних меншин, свободи світогляду і віросповідання та про релігійні організації. 4. Забезпечення контролю за наданням адміністративних послуг, визначених Положенням про відділ з питань релігій та національностей Управління. 5. Підготовка пропозицій до державних і регіональних програм з питань державної мовної політики, міжнаціональних відносин, релігії, захисту прав національних меншин та до програм розвитку соціальної інфраструктури у сферах міжнаціональних відносин, релігії та захисту прав національних меншин України. Участь у: розробці порядків використання бюджетних коштів за відповідними регіональними, комплексними програмами; підготовці проєктів угод, договорів, меморандумів, протоколів зустрічей делегацій і робочих груп у межах своїх повноважень; наданні пропозицій до проєктів програм соціально-економічного та культурного розвитку області; погодженні проєктів нормативно-правових актів, розроблених іншими органами виконавчої влади; розробленні проєктів розпоряджень облдержадміністрації, проєктів нормативно-правових актів, головними розробниками яких є інші структурні підрозділи облдержадміністрації. 6. Організація роботи щодо створення умов для: розвитку національно-культурних об’єднань та інших громадських організацій національних меншин, національно-культурних традицій; задоволення культурно-мовних, освітніх, інформаційних потреб українців, які проживають за межами України, налагодження співпраці з державними установами, громадськими, національними центрами іноземних держав з питань, що належать до компетенції управління; налагодження взаєморозуміння між релігійними організаціями різних віросповідань та конфесій, вирішення спірних міжцерковних питань, проведення богослужінь, релігійних обрядів, церемоній та процесій, сприяння паломництву віруючих; проведення благодійних акцій, інших заходів, спрямованих на розвиток етнічної самобутності національних меншин; функціонування української мови в усіх сферах суспільного життя. 7. Сприяння: задоволенню мовних і культурних потреб закордонних українців; діяльності національно-культурних товариств, громадських організацій, що функціонують у сфері культури та мистецтв; участі релігійних організацій (на їх прохання) у міжнародних релігійних форумах, налагодження їх зв’язків із зарубіжними релігійними організаціями. 8. Надання організаційно-методичної допомоги та координація діяльності підприємств, установ та організацій у сферах міжнаціональних відносин, релігії та захисту прав національних меншин України незалежно від форм власності. Запобігання проявам розпалювання міжетнічної, расової та релігійної ворожнечі в області. 9. Роз’яснення через засоби масової інформації змісту державної політики у сфері міжетнічних та міжконфесійних стосунків. 10. Розгляд в установленому порядку законодавством звернень громадян. Опрацювання запитів i звернень народних депутатів України та депутатів місцевих рад. Надання відповідей на адвокатські запити. Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду Призначення на посаду - строкове (на період дії карантину та до дня визначення суб’єктом призначення або керівником державної служби переможця за результатами конкурсного відбору відповідно до законодавства). Умови оплати праці Посадовий оклад складає 7050 грн, надбавка до посадового окладу за ранг державного службовця відповідно до Постанови Кабінету Міністрів України від 18 січня 2017 року №15 «Питання оплати праці державних органів» (зі змінами), інші надбавки, доплати та премії - відповідно до законодавства.

Контакти:

Строк вакансії збіг. Контакти приховані