Компанія: Нова державна служба України
Контактна особа: Нечай Оксана Степанівна
Місто (регіон): Чернівці

Основна інформація:

Кваліфікаційні вимоги вища освіта, за освітнім ступенем не нижче молодшого бакалавра або бакалавра у галузі знань «Право» або за спеціальністю «Міжнародне право»; досвіду роботи не потребує; вільне володіння державною мовою; володіння іноземною мовою не потребує Вимоги до компетентності Необхідні ділові якості: аналітичні здібності; діалогове спілкування (письмове і усне); навички управління, навички контролю; лідерські якості; вміння розподіляти роботу; вміння активно слухати; виваженість; адаптивність; оперативність; стресостійкість, вимогливість здатність вирішувати комплексні завдання; вміння аргументовано доводити власну точку зору; вміння працювати в команді; здатність концентруватись на деталях. Необхідні особистісні якості: ініціативність; порядність; дисциплінованість; готовність допомогти; контроль емоцій; комунікабельність; креативність; повага до інших; відповідальність Посадові обов'язки контролює розроблення посадових інструкцій державних службовців, які затверджує керівник державної служби, а також переглядає їх на відповідність встановленим законодавством вимогам; у межах компетенції здійснює заходи для забезпечення трудової дисципліни, забезпечує підготовку проектів наказів про відкриття, закриття дисциплінарного провадження та притягнення до дисциплінарної відповідальності; обчислює працівникам та спеціалістам державних нотаріальних контор та державного нотаріального архіву стаж роботи у сфері нотаріальної діяльності, її організації і контролю та контролює встановлення зазначеним працівникам відповідних надбавок за вислугу років; обчислює стаж державної служби, готує біографічні довідки на працівників; готує проекти наказів з питань, що належать до компетенції відділу; надає консультативну допомогу з питань управління персоналом керівникам структурних підрозділів державного органу; здійснює роботу, пов'язану із заповненням, обліком і зберіганням трудових книжок, особових справ та особових карток форми П-2 працівників; готує документи щодо заохочення та нагородження персоналу державними нагородами, відомчими заохочувальними відзнаками, веде відповідний облік; організовує проведення внутрішніх навчань державних службовців, здійснює планування та веде їх облік; -організовує роботу щодо стажування державних службовців та молоді. Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду строково Умови оплати праці посадовий оклад - 5 500 грн.; надбавка до посадового окладу за ранг відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 18.01.2017 року №15 «Питання оплати праці державних органів» (зі змінами); надбавки та доплати (відповідно до статті 52 Закону України «Про державну службу» Термін подачі заявок: 2020-03-04 10:00:00

Контакти:

Строк вакансії збіг. Контакти приховані